KDI국제정책대학원 비정규직 2025 KDI 비전임교원 채용 당신의 기회를 잡아보세요!

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2025년 KDI국제정책대학원 비전임교원 채용 계획

2025년도 제1차 비전임교원 채용 계획이 KDI국제정책대학원에서 발표되었습니다. 이번 채용은 대졸 이상의 학력을 요구하며, 비정규직 고용 유형으로 진행됩니다. 이 채용은 전문지식과 교육 경력을 가진 분들에게 많은 기회를 제공합니다. 채용일정은 2024년 12월 13일부터 시작해 12월 20일까지 진행됩니다.

채용 공고의 주요 조건과 요건

이번 채용에 지원하기 위해서는 몇 가지 필수 요건이 있습니다. 먼저, 영어 강의가 가능한 자로써, 강의의 100%를 영어로 진행해야 합니다. 지원자는 관련 분야에서 일정한 자격 기준을 충족해야 합니다. 특히, 교육경력 연수와 연구실적 연수의 합계가 4년 이상이어야 하며, 이는 석사학위 소지자에게는 2년, 박사학위 소지자에게는 3년으로 환산됩니다.


  • 지원자는 원소속기관에서 대외활동이 가능해야 하며, 관련 분야에서의 경력을 요구합니다.
  • 대체인력 여부는 N으로, 이는 이번 채용이 해당 지역의 고용 시장에 안정적인 영향을 미칠 것임을 시사합니다.
  • 우대사항으로는 장애인, 국가유공자, 비수도권 지역의 인재들에게 가산점을 부여합니다.

채용 단계 및 심사 과정

채용은 두 가지 주요 단계로 진행됩니다. 첫 번째는 서류 및 면접 전형입니다. 이 심사에서 지원자들은 강의 계획서 및 경력을 검토받게 됩니다. 또한, 필요시 강의 역량을 확인하기 위한 특강 또는 수업 시연이 요구될 수 있습니다. 이후 서류 및 면접전형에서 합격한 지원자는 최종 검토 후 교과 과정위원회의 의결을 받게 됩니다.

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채용 조건 및 관련 정보

지원자는 비정규직 형태로 KDI국제정책대학원에서 교육 활동을 수행하게 됩니다. 따라서, 강의의 질과 연구 실적이 매우 중요합니다. 또한, 가산 항목으로는 장애인, 국가유공자에게 5~10%의 가점을 제공하며, 비수도권 지역 인재에게는 서류심사 시 3%의 가점을 부여합니다. 이러한 우대 정책은 다양한 배경을 가진 인재를 모집하기 위한 노력으로 해석됩니다.

채용 지원 방법 및 링크

채용 공고 확인 링크: KDI채용 공고 지원서 접수 마감일: 2024년 12월 20일

채용 지원은 온라인을 통해 가능하며, 지원자는 공고된 날짜까지 모든 서류를 제출해야 합니다. 보다 많은 정보를 원하신다면, 위 링크를 통해 자세한 내용을 확인하시기 바랍니다.

고용유형 및 근무지역

이번 채용에서는 비정규직 형태로 진행되며, 근무 지역은 세종입니다. 세종시는 정부청사가 위치하여 다양한 교육 및 연구 기관이 밀집해 있는 지역입니다. 이로 인해, KDI국제정책대학원과 협력하여 다양한 연구 프로젝트와 교육 프로그램을 운영할 기회가 풍부합니다.

우대사항 및 특별 조건

우대사항으로는 장애인과 국가유공자가 있으며, 이들은 서류 및 면접 심사 시 관련법령에 따라 가점을 부여받습니다. 비수도권 이주 지역의 인재들에게도 우대 조건이 제공됩니다. 이는 지역 인재를 채용함으로써 지역 경제에 기여하는 역할을 할 수 있다는 점에서 의의가 있습니다.

지원자격 및 기타 조건

최종 지원자격은 관련 분야에서의 연구 및 교육 경험을 바탕으로 하며, 결격사유가 없는 지원자는 모두 제출 가능합니다. 본 채용은 직무와 관련된 경험이 강조되며, 이는 KDI의 목표와 지향하는 방향에도 부합합니다. 따라서, 최선을 다해 제출 서류를 준비하시는 것이 중요합니다.

문의처 및 추가정보

채용 과정이나 관련 정보에 대한 문의는 KDI국제정책대학원 공식 웹사이트를 통해 가능합니다. 추가적인 질문은 이메일 또는 전화로 문의하여 도움을 받을 수 있습니다. 지원자들은 가급적 미리 정보를 확인하고 준비하여, 좋은 결과를 얻기를 기대합니다.

KDI국제정책대학원 채용 공고 숏텐츠

질문 1. 비전임교원 채용에 지원하기 위한 필수 자격 요건은 무엇인가요?

비전임교원 채용에 지원하기 위해서는 영어강의가 가능해야 하며, 조교수 이상으로 관련 분야에 전문지식을 갖춘 자이어야 합니다. 교육경력과 연구실적의 합계가 4년 이상이어야 하며, 석사학위 소지자의 경우 2년, 박사학위 소지자의 경우 3년이 인정됩니다.

질문 2. 채용 우대 조건에는 어떤 것이 있나요?

채용 우대 항목으로는 장애인, 지역인재, 국가유공자가 있습니다. 서류 및 면접 심사 시 관련 법령에 따라 장애인과 국가유공자는 만점의 5~10% 가점을 부여받고, 비수도권 및 이전지역 인재는 서류심사 시 만점의 3%가 부여됩니다.

질문 3. 서류 및 면접 전형의 평가 기준은 무엇인가요?

서류 및 면접 전형은 지원자격을 충족한 지원자를 대상으로 하며, 심사위원은 전공 관련 교수입니다. 심사 내용은 강의계획서와 경력 검토가 포함되며, 필요 시 강의 역량 확인을 위한 특강이나 수업 시연이 개최될 수 있습니다.

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