한국어촌어항공단 정규직비정규직 2024년 한국어촌어항공단에서 꿈의 직장을 찾으세요!

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2024년 한국어촌어항공단 직원 채용 공고 개요

2024년 하반기 한국어촌어항공단의 직원 공개채용이 실시됩니다. 이번 채용은 신입 및 경력직을 대상으로 하며, 정규직과 비정규직 두 가지 고용 유형이 포함됩니다. 채용공고 기간은 2024년 8월 26일부터 9월 9일까지입니다. 많은 지원자들이 이 기회를 통해 필요한 요건을 충족하여 응시할 수 있기를 바랍니다.

 

채용 공고의 주요 내용

이번 공고는 2024년 하반기 한국어촌어항공단의 직원 공개채용 정보가 담겨있습니다. 특히, 다수의 분야에서 다양한 직무를 채용할 예정이며, 채용 지원은 아래 링크를 통해 가능합니다. 제공된 링크를 통해 지원 관련 정보를 자세히 확인하고 준비할 수 있습니다.

채용 지원 바로가기


  • 학력상 제한 없음
  • 정규직과 비정규직 구분
  • 신입 및 경력직 모두 채용
  • 채용 공고 기간: 2024.08.26 ~ 2024.09.09
  • 우대 사항 존재

많은 지원자들이 이번 채용 공고를 통해 원하는 경로로 진입할 수 있을 것입니다. 특히, 우대 항목에 해당하는 지원자분들은 더욱 유리한 조건에서 지원할 수 있습니다.

정확한 응시 자격 조건과 필수 항목

응시자격 요건은 다음과 같이 나뉩니다. 일반직의 경우, 경력 및 신입 구분에 따라 각기 다른 자격 요건이 설정되어 있으므로, 반드시 본인의 자격 요건을 확인한 후 지원하시기 바랍니다. 특히, 기간제계약직의 경우에도 구체적인 경력 및 자격이 요구됩니다.

채용직무별 응시자격 요건 공통 응시자격 요건 가산 항목
일반직 경력 5급 정보화 학력 및 전공: 제한없음 국가유공자 등 관련 법률에 따른 취업지원대상자
일반직 신입 5급 일반행정 연령: 제한없음(정년 미만) 장애인 고용촉진 법률에 따른 장애인
기간제계약직 경력 전문가 병역: 병역의무 이행 필수 다문화가족 지원법에 따른 지원 대상자

이처럼 다양한 채용 기준과 자격 조건이 명시되어 있으니, 모든 지원자들은 자신의 조건에 맞는지 반드시 확인 후 지원하시기 바랍니다. 면접 진행 시 우대 사항의 인정 여부도 중요합니다.

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채용 절차와 단계별 안내

채용 절차는 크게 서류 전형, 필기 전형, 면접 전형으로 나뉘어 있습니다. 서류 전형에서 일반직은 20배수, 기간제계약직은 5배수로 선발되며, 신입과 경력에 따라 요구되는 서류가 다릅니다. 필기 전형 이후에는 면접 전형이 진행되어 최종 신체검사 및 결격사유 조회가 이루어집니다.

각 단계의 선정 기준도 매우 중요한데, 서류 전형에서는 자연스러운 경력과 자격증이 평가된다는 점을 잊지 말아야 합니다. 필기 전형도 철저히 준비해야 하며, 특히 NCS 기반 직업 기초 능력 검사는 지원자의 기초능력을 평가하므로 소홀히 해서는 안 됩니다.


우대 사항 및 가산 항목 설명

지원 시 유념해야 할 사항은 가산 항목입니다. 각 지원자는 우대 사항에 해당하면 이점을 가질 수 있으며, 해당 가산 항목들은 주로 소속 법령에 의한 조건들로 구성되어 있습니다. 장애인, 국가유공자, 북한이탈주민 등 다양한 경우의 지원자가 포함되니, 이러한 사항을 잘 검토하여 지원 전략을 세우는 것이 중요합니다.

특히, 비수도권 지역 인재나 공단 근무 경력이 있는 지원자들은 추가적인 우대 혜택이 제공되니, 기회를 활용해야 합니다. 모든 응시자는 가산 항목을 통해 자기 자신을 더욱 부각할 수 있는 기회를 가질 수 있습니다.

근무 지역 및 경과

마지막으로 근무지는 서울, 인천, 세종, 강원, 충남, 전남, 경남, 제주 프로그램을 통해 다양한 지역에서 다양하게 활동 가능합니다. 앞서 언급한 모든 조건과 경과를 바탕으로, 많은 지원자들이 이 훌륭한 기회를 잡기를 기대합니다.

 

한국어촌어항공단 채용 공고 FAQ

질문 1. 채용 지원은 어떻게 하나요?

채용 지원은 한국어촌어항공단 공식 채용 사이트인 https://fipa.recruitlab.co.kr를 통해 가능합니다.

질문 2. 채용 공고의 응시자격은 무엇인가요?

응시자격은 학력 및 전공에 제한이 없으며, 기본적인 병역 의무 불이행 사실이 없어야 합니다. 또한 연령에 제한은 없으나, 일반직의 경우 만 60세 미만이어야 합니다.

질문 3. 우대사항은 무엇이 있나요?

취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족, 비수도권 지역인재 및 공단 근무 경력자 등 다양한 우대사항이 적용됩니다.

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